成为VIP刘强东拿出了一个亿，然后号召3000名高管拿出一个亿，凑足了两个亿的吉利数，给了员工交保险和解决基础员工的福利待遇等，这种杀富济贫的方式，确实值得称道，在这种形势下，毕竟现在一次捐出一个亿的人不是很多。
现在刘强东的出镜率非常的高，拿出的这一个亿也算是给京东做了活广告，起码省了广告费了。
大家可以从网上title焊接公开的报道查一下，对外号称年薪只有1元的京东创始人刘强东，2021年在京东健康拿到了2.28亿元的年薪，占员工总薪酬的22.75%。
另外2021年在京东物流拿到了1.35亿元年薪，占员工总薪酬的0.45%。
这两笔收入均为股份酬金，加起来是3.632亿元，可以在全国排到年薪第三。
根据有关的媒体披露，个title焊接人年薪排名第一的是小鹏汽车总裁顾宏地，年薪4.34亿元。
排在第二位的是腾讯总裁刘炽平，年薪4.28亿元。
第4位应该是腾讯的副总裁，微信之父张小龙。
据说他一年的薪资是三亿元人民币，折合每个月的收入是2500万元，超过中国99.9%的公司和企业。
第5位的话应该是打工皇帝唐骏，年薪不会少于三个亿，在高峰的title焊接时候年薪超过10个亿。
第6位应该是霍建宁，1952年出生于香港，本科毕业于美国明尼苏达州的圣约翰大学，华人首富李嘉诚的得力干将，在李氏帝商业帝国中地位仅次于李嘉诚。
霍建宁的年薪应该也在3亿人民币左右。
第7名应该是联想的杨元庆，年薪3亿人民币左右。
其他的过亿年薪的就不再一一的列举了。
这么一查不要紧，才title焊接发现原来我们国内年薪过亿的这么多。
刘强东从年薪3.632亿元中拿出1个亿，也就不算一个大的数了。
毕竟人家还有其他的收入。
可是，世界上有两种事情，让人非常的难过。
第1个就是从自己身上割肉，第2个就是把自己口袋里的钱拿出来送给别人。
刘强东作为超级亿万富豪，1个亿虽然对他来说，只是小菜一碟，可是真正装到腰title焊接包里的钱再拿出来，却也非常的不容易。
仅从这一点来说，刘强东就比那些亿万富豪，道德上要高了不少。
做为一个成功的商人，刘强东办的京东确实是非常的厉害。
因为京东有自己的物流，这是竞争对手所没法小看的事实。
这也是京东能够在这近几年来，快速发展的最主要原因。
另外的平台，淘宝和拼多多，当时可能是考虑到其他的原因title焊接，现在看来，没有自己的物流，肯定是战略失误了。
从今年双11的发展来看，京东的发展远远要好于其他两个平台。
其他两个平台直接就不好意思发布自己的销售额了。
而京东则继续保持了比较快的增长。
国内的蛋糕就这么大，京东发展了，其他的竞争平台就是保持原地不动，肯定就是竞争对手被蚕食了。
也许是因为京东发展的太好了，title焊接或许是竞争对手给刘强东设了一个套，反正刘强东在美国翻船了。
刘强东明州案的故事，已在2022年10月2号画上了句号。但双方除了称这是一个误会，却没有爆料其他细节。
让国内吃瓜群众感到非常震惊的是，外媒竟然披露本次和解竟然花了7个亿。
惊不惊喜意不意外？
一次误会，竟然让刘强东损失了7个亿。
虽然是外媒的报道，title焊接真实性到底是怎么样，还不能肯定
有的网友觉得这部数额实在太庞大。
光是和解金就高达7亿，再加上刘强东这4年来花费在明州案上的心血，以及律师费和损失费等等，可能损失的还要多。
如果是普通人，遇到这种事情的话，只能听天由命了。
谁让自己控制不住自己的身体。
好歹是一次性的了结，虽然损失惨重，也算是做了一个完全的了title焊接断。
想必刘强东的这一次教训，能够让他真正的回心转意。
结果，刘强东在双11结束以后，真的是为自己的职工谋了一份福利。
这也是刘强东所做的一件善事吧。
刘强东发布京东全员信，信中提到：
自2023年1月1日起，逐步为十几万德邦的兄弟们缴齐五险一金，确保每个德邦兄弟都能“老有所养，病有所医”，为兄弟们提供基础保title焊接障。
集团拿出100亿元人民币，为包括全体德邦兄弟们在内的所有集团基层员工设立“住房保障基金”。
刘强东本人再捐款一个亿人民币，集团以及各个BGBU也会拿出一定比例的现金，大幅扩充“员工子女救助基金”的规模。
为了提高基层员工福利待遇，同时尽量减轻公司压力。
集团决定自2023年1月1日起，京东集团副总监以title焊接上以及相对应的P/T序列以上全部高级管理人员，现金薪酬全部降低10%-20%不等，职位越高降得越多。
看到刘强东的这项决定，真的是为刘强东浪子回头金不换的行为点赞。
刘强东曾经做过错事，但现在确实是首先考虑到了自己的职工，为自己的职工谋取福利待遇。
这才是一个有良心的企业家应该做的事情。
一个企业的创始人和title焊接带头人，如果心里一直装着自己的员工这个企业，才能够发展的长久。
以刘强东的性格，他说出来的话应该很快就能落实，并不是在作秀，赚人眼球。
希望更多的企业家，能够像刘强东这样，真心的为自己的员工，谋取福利待遇。
跟着真心为自己的员工谋福利的老板，才有奔头和希望。
友友们怎么看此事？
渡口
